O que acontece com o nenkin se você voltar para o Brasil antes de 10 anos de contribuição
Quem volta ao Brasil antes de completar 10 anos de contribuição ao nenkin não perde tudo automaticamente — mas precisa tomar uma decisão importante dentro de um prazo limitado. Há duas opções principais: solicitar o resgate único (chamado de Dattai Ichiji-kin) ou manter as contribuições no sistema japonês para tentar se beneficiar futuramente, seja pelo […]
Quanto tempo de contribuição para receber pensão por morte no Japão
Para que dependentes recebam pensão por morte no Japão, o falecido precisa ter cumprido requisitos mínimos de tempo de contribuição ao sistema previdenciário japonês. O tempo necessário varia conforme o tipo de seguro previdenciário e a situação no momento do falecimento, mas em geral exige que pelo menos dois terços do período de contribuição obrigatória […]
Como funciona o shakai hoken no Japão: guia completo sobre o seguro social japonês
O shakai hoken é o sistema de seguro social obrigatório para quem trabalha formalmente no Japão. Ele funciona como um pacote de seguros descontado diretamente do salário bruto todo mês e garante acesso ao sistema público de saúde, contribuição para aposentadoria futura, proteção em caso de desemprego e cobertura de acidentes de trabalho. O desconto […]
Como funciona a previdência social no Japão para brasileiro: guia completo do nenkin
A previdência social no Japão funciona por meio de dois sistemas principais: o Kokumin Nenkin (Previdência Nacional) para autônomos e o Kosei Nenkin (Previdência dos Empregados) para quem trabalha com carteira assinada. Para brasileiros com contrato formal, o desconto aparece no holerite como parte do Shakai Hoken (Seguro Social), que também inclui seguro saúde. O […]
Como funciona o sistema de pensão no Japão para brasileiros: Nenkin, resgate e acordo Brasil-Japão
O sistema de pensão no Japão, conhecido como Nenkin, é obrigatório para todos os residentes que trabalham no país, incluindo brasileiros. A contribuição mensal é descontada diretamente do salário ou paga individualmente, dependendo do tipo de vínculo. Existem dois principais sistemas: o Kokumin Nenkin (pensão nacional básica) e o Kosei Nenkin (pensão de funcionários), cada […]
